EHESP : OSONS DIRE NON A LA PRECARITE !!!
L’EHESP : Grand établissement d’enseignement supérieur, de recherche et de service public précarise une partie de son personnel.
L’Ecole des Hautes Etudes en Santé Publique (dont le siège est à Rennes) qui emploie 442 personnes dont 196 contractuels, qui forme des futurs cadres de la Santé Publique, qui développe des projets de recherche autour des thématiques de Santé Publique, qui contrôle la qualité de l’eau du robinet et des piscines, a instauré la précarité d’un grand nombre d’agents en renouvelant CDD sur CDD sur une période de 6 ans pour certains !
Pourtant pour lutter contre la précarité dans la fonction publique, les récentes dispositions réglementaires prévoient la possibilité de CDiser.
Malgré cela, l’EHESP préfère se séparer des agents dès 2016 et continue à mener une politique d’embauche de CDD à répétition.
- le soucis de demeurer une école où règne un fort sentiment d’appartenance, où il fait bon vivre et travailler.
- la mise en œuvre d’une politique de prévention des risques psychosociaux où les conditions de travail sont prises en compte à tous les niveaux de responsabilité.
- c’est humainement scandaleux. Plusieurs dizaines d’agents vont perdre leur emploi alors que l’activité perdure,
- c’est accroître le turn-over du personnel, faire voler en éclat les équipes de travail et favoriser le travail Low-Cost !
- c’est démotiver les acteurs impliqués dans des projets de recherche sans compter les conséquences désastreuses induites sur la qualité des travaux réalisés !
- c’est mettre en danger la qualité des analyses de l’eau du robinet
- c’est mettre en danger votre santé !
NON aux employé(e)s jetables !
OUI à un service public de qualité !
Les syndicats SUD et CGTlancent une pétition adressée au directeur de l’EHESP : Soyons nombreux à la signer !!!
