Centre Régional de Gériatrie (CRG), Chantepie

PROCÉDURE DE LICENCIEMENT A L’ENCONTRE DU DIRECTEUR
Le mardi 29 octobre dernier, les délégués du personnel ont été réunis par la Direction de l’UGECAM. La sous-directrice chargée des ressources humaines au Siège a informé les élus qu’une procédure de licenciement pour faute grave, est en cours à l’encontre du Directeur, sans plus d’explications. Les élus n’ont pas pris de position et n’ont pas à le faire. Le Directeur sera convoqué par le conseil de discipline de la CARSAT d’ici la (...)

Activités Sociales et Culturelles au Comité d’Entreprise du Centre Régional de Chantepie : La direction assignée au tribunal
Expertise CHSCT concernant les USLD et EHPAD : la réponse très insuffisante de la direction
Dénonciation Accords RTT Guide des congés Reprise du travail avant une période de congés suite à un arrêt

L e 12 décembre 2011, en Instance CE, la Direction du CRG a confirmé la rumeur qui enflait depuis la rentrée. Ces nouvelles mesures d’économies surviennent dans le cadre de la création du Pôle Gérontologique rennais avec le rattachement du site de la Pierre Blanche de Bourg des Comptes. Le CRG présenterait un déficit de 500 000 €, augmenté du reversement de frais de siège de 680 000 € annuels et en constante augmentation. (Des restrictions pour les salariés, toujours plus pour la (...)

Un Plan de Retour à l’Equilibre Financier est sur les rails : NOUS NE SOMMES PAS DUPES !
Suite aux amphis du 19 décembre 2011 et du 04 janvier 2012, nous avons rencontré la Présidente et le Vice Président du Conseil d’Administration de l’UGECAM Bretagne Pays de Loire.
Le 05 janvier 2012, ces personnes nous ont rappelé les conditions de l’ARS : Création du pôle gérontologique rennais en contrepartie d’un effort de baisse de charge de personnel. Devons-nous rappeler que le Pôle (...)

Le 21 décembre la Direction a annoncé pour début 2010 la mise en place de rails de soulèvement dans 12 chambres d’USLD/EHPAD.
Ces aides techniques étaient demandées par SUD depuis bientôt 5 ans aux différentes directions qui se sont succédées.
C’est finalement une aide financière de 2.5 millions d’euros de la CNSA (fonds issus de la journée de solidarité) qui a enfin incité l’UGECAM Bretagne - Pays de Loire à rendre une décision positive.
Il faut rappeler que la CNSA dispose d’une (...)

Lorsque les cadres obligent les AHS À outrepasser leurs fonctions !
Les cadres de l’EHPAD des Chênes Roux ont affiché dans les salles de réunions du personnel une note du 22 avril 2009 adressée aux AS et aux AHS décrivant un protocole de distribution des médicaments. Ce protocole non validé par la pharmacienne et jouant sur la fibre d’une pseudo solidarité entre les différents corps de métiers, s’appuie sur une circulaire (DGS/PS3/DAS/99/320 du 4 juin 1999) qui n’a aucune valeur (...)

A l’hôpital de Cancale, la casse continue
Au 1^er octobre 2009, les effectifs soignants du service d’Unité de Soins de Longue Durée (USLD) de l’hôpital de Cancale doivent diminuer de manière considérable ! C’est ce qu’a décidé le directeur de l’hôpital de S^t Malo, le nouveau patron de l’hôpital de Cancale.
Ce service se transforme en EHPAD et voit ses effectifs diminuer de 20%. Sans aucune considération pour la prise en charge des patients de Cancale et de ses environs qui vont (...)

Le syndicat Sud s’est toujours opposé au principe des mutuelles obligatoires ou plus précisément assurances privées obligatoires, ce qui va être le cas au CRG en janvier.
Le groupe Malakoff-Médéric, choisi par l’UCANSS, est bien une assurance privée, dont les actionnaires sont proches de la famille Sarko…
Les cotisations de ces assurances complémentaires privées obligatoires sont prélevées sur notre salaire brut. Elles permettent une exonération de charges (cotisations sociales) (...)